一、指導(dǎo)思想
全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面排查治理事故隱患，進一步推動安全生產(chǎn)職責(zé)制和職責(zé)追究制的落實，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，建立健全隱患排查治理監(jiān)控的長效機制，實現(xiàn)隱患排查治理的經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化，堅決遏制重特大事故。實現(xiàn)所屬企業(yè)安全生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。
三、要求：
透過隱患排查治理工作的深入開展，要到達四個100%和一個目標:即隱患排查治理各項制度的建立到達100%;隱患排查率到達100%;重大隱患的公告公示到達100%;重大隱患整改率到達100%。一個目標：即企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)“零傷亡”目標。
1、建全組織、制度、明確責(zé)任
各部門都要成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并且組織正常的活動，每月召開例會一次，各崗位各工種都制定工作制度，并把責(zé)任落實到人、到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，在組織制度上起到充分保障作用，其次在經(jīng)費投入上必須保證落實，強調(diào)安全才是最大的節(jié)約，各個部門每月對本部門所屬的轄區(qū)安全隱患兩次報安全主任，沒有隱患的實行零報告制， 必須及時上報， 對大的隱患由安全管理室掛牌督辦，保證安全。
2、加強督察，及時總結(jié)
安全工作是長期而又艱巨的工作，一定要樹立長期觀念，整改結(jié)束后的日常工作中，安全管理室將組成督察組不定期地對生產(chǎn)部門進行督察，以加強員工的安全觀念，檢查制度的落實，查找隱患，消除隱患，同時及時總結(jié)本部門好的做法和方法，在公司內(nèi)推廣，大家互相學(xué)習(xí)，互相監(jiān)督，確保安全。
3、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。要從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、講政治、保穩(wěn)定的高度，本著對師生員工身心健康和生命財產(chǎn)認真負責(zé)的原則，充分認識做好安全隱患排查治理工作的重要性和必要性，要做到“加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、周密部署、認真實施、全面排查、不留死角、深入徹底”，確保各項措施落實。
4、強化管理，落實責(zé)任。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)是安全工作的第一責(zé)任人，要切實承擔起安全管理責(zé)任，要明確工作目標，把排查整治任務(wù)分解到每個崗位和個人。對沒有按要求組織實施隱患排查整治或走過場的，要及時糾正。要進一步加強對重點部位、重要崗位的排查力度，深實嚴細，全面覆蓋。要認真堅持“三不放過”原則(職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)查未查的不放過;存在隱患沒查清的不放過;整改措施不落實的不放過)。
5、嚴格排查，及時整改。對排查出的各類隱患，要嚴格按照有關(guān)規(guī)定落實整改責(zé)任人，限期進行整改，確保安全。
6、廣泛發(fā)動，全員參與。各單位要廣泛發(fā)動員工積極參與隱患排查整治工作，充分調(diào)動和發(fā)揮大家的積極性和主人翁精神，鼓勵和支持他們?nèi)婕氈碌夭檎也?jù)實舉報各類安全隱患，為排查整治工作、為安全穩(wěn)定工作建言獻策，形成學(xué)校安全穩(wěn)定人人有責(zé)、個個參與的良好氛圍。
7、建立機制，鞏固成果。要貫徹“綜合治理、標本兼治、重在治本”的原則，針對工作中存在的帶有普遍性、傾向性、苗頭性的問題，要認真總結(jié)和研究，立足當前，著眼長遠，以創(chuàng)先爭優(yōu)的精神，及時調(diào)整、充實和完善相關(guān)安全穩(wěn)定工作機制和長效管理制度，確保我校安全穩(wěn)定工作可持續(xù)發(fā)展。
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